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Surge en 2007 por la inquietud y necesidad de apoyar el desarrollo humano de los integrantes del núcleo cooperativo.

Ofrece un espacio de formación que impacte no sólo el desarrollo individual sino a todo el núcleo familiar y que a su vez esto se refleje en la gran familia Cruz Azul.

Para determinar las necesidades a satisfacer se realiza un diagnóstico sociocultural y organizacional, a fin de comprender en profundidad las necesidades e intereses de formación en desarrollo humano de los integrantes del núcleo, considerando los aspectos que comparten y en los que difieren por su diversidad regional, género, edad, roles en la familia y en el trabajo. Para satisfacerlas, DHICA genera conferencias, talleres, paneles, convivencias, concursos e información cultural.